L'Association de l’Enfance Handicapée recrute à Agadir immédiatement

L’Association de l’Enfance Handicapée (AEH) recrute trois profils : Chargé(e) d’insertion professionnelle, Chargé(e) d’accueil et d’accompagnement en entrepreneuriat, et Chargé(e) de communication à Agadir, sous contrat à durée déterminée de 12 mois. Les postes sont ouverts aux candidats ayant un niveau d’études supérieur et une expérience dans l’accompagnement de publics vulnérables, la formation, l’entrepreneuriat ou la communication.

Depuis 1998, l’AEH facilite la participation sociale, économique et politique des personnes en situation de handicap dans la région Souss Massa, en particulier dans le Grand Agadir. L’association prend en charge l’éducation, le social et le paramédical des enfants en situation de handicap intellectuel, accompagne les jeunes vers l’insertion socio-professionnelle, informe et oriente les personnes en situation de handicap, et sensibilise les acteurs locaux, qu'ils soient publics, privés ou associatifs.

Ces recrutements s’inscrivent dans le projet « TAOURI: Continuum formation professionnelle et participation économique des PSH du Grand Agadir », soutenu par la Fondation DROSOS, visant à faciliter l’accès des personnes en situation de handicap à l’insertion professionnelle, à travers un dispositif régional d’accompagnement, le renforcement de centres pilotes de formation inclusive et la promotion d’opportunités d’emploi inclusives.

Chargé(e) d’insertion professionnelle au sein des entreprises – Agadir.

Les principales missions sont les suivantes :

• Établir des contacts avec les entreprises et mobiliser de nouveaux partenaires.
• Développer et entretenir le réseau des entreprises partenaires de l’AEH.
• Élaborer et mettre à jour la base de données des entreprises et des responsables RH.
• Rechercher des stages pré-emploi et des offres d’emploi correspondant aux profils des usagers.
• Assurer le suivi des stages, des recrutements et des parcours d’insertion.
• Élaborer des projets professionnels personnalisés et accompagner les jeunes dans leur mise en œuvre ainsi que leur suivi-évaluation.
• Saisir et actualiser régulièrement les informations dans la base de données des usagers.
• Planifier et animer des ateliers et des rencontres de sensibilisation et de formation pour les jeunes accompagnés.
• Coordonner avec les autres équipes de l’AEH, notamment les centres d’aide par le travail.
• Élaborer des rapports trimestriels et contribuer au rapport annuel du SEAO.
• Évaluer la satisfaction et l’impact des prestations du SEAO auprès des usagers.
• Contribuer aux actions de communication de l’AEH et soutenir l’organisation d’événements.
• Participer aux réunions de coordination du SEAO.

Le profil recherché comprend les éléments suivants :

• Bac+4 et plus en économie et gestion, sciences sociales ou diplôme équivalent.
• Connaissance du handicap et sensibilité aux enjeux d’inclusion.
• Expérience d’au moins 2 ans dans le milieu associatif, la formation et l’insertion socioprofessionnelle ou des projets de développement pour les jeunes.
• Bonne connaissance des acteurs de l’insertion professionnelle.
• Compétences en animation, en adaptation aux différents publics et en formation dans le domaine de l’insertion.
• Expérience en montage, mise en œuvre et suivi-évaluation de projets professionnels.
• Expérience en mobilisation et gestion de partenariats.
• Capacités de communication, de négociation et de rédaction en français, arabe et idéalement amazigh.
• Rigueur, dynamisme, sens de l’organisation, esprit d’initiative et capacité à travailler en équipe.
• Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, PowerPoint…).

Chargé(e) d’accueil et d’accompagnement en entrepreneuriat – Agadir.

Les principales missions sont les suivantes :

• Accueillir et informer les usagers sur les dispositifs disponibles.
• Identifier les besoins, les compétences et les aspirations professionnelles des personnes accompagnées.
• Fournir des informations sur les dispositifs de soutien à l’entrepreneuriat et les opportunités existantes.
• Aider à la structuration des projets entrepreneuriaux, de l’idée à l’élaboration des business plans.
• Conseiller sur les démarches administratives, juridiques et financières liées aux projets.
• Faciliter l’accès aux formations, financements et partenariats.
• Suivre l’évolution des projets et soutenir les porteurs dans les différentes étapes.
• Collaborer avec les institutions publiques, associations, ONG et structures de financement.
• Planifier et animer des ateliers collectifs de formation.
• Assurer le suivi des bénéficiaires et documenter les parcours dans la base de données.
• Élaborer des rapports trimestriels et contribuer au rapport annuel du projet.
• Évaluer la satisfaction et l’impact des prestations du SEAO auprès des usagers.
• Contribuer aux actions de communication de l’AEH et soutenir l’organisation des activités.
• Participer aux réunions de coordination et de suivi.

Le profil recherché comprend les éléments suivants :

• Bac+3 minimum en entrepreneuriat, économie, gestion, sciences sociales ou équivalent.
• Expérience souhaitée dans l’accompagnement de projets, l’insertion professionnelle ou le travail avec des publics vulnérables.
• Connaissance des dispositifs d’appui à l’entrepreneuriat.
• Maîtrise des outils de gestion de projet et de suivi.
• Bonne capacité rédactionnelle et organisationnelle.
• Sens de l’écoute, de l’empathie et capacité à adapter son accompagnement aux publics vulnérables.
• Esprit d’équipe et aptitude à travailler en réseau.
• Maîtrise de l’arabe et du français, l’amazigh étant un atout.

Chargé(e) de communication – Agadir.

Les principales missions sont les suivantes :

• Élaborer et mettre en œuvre un plan d’action annuel de communication.
• Coordonner et suivre l’ensemble des activités de communication de l’AEH.
• Gérer et animer les réseaux sociaux et le site web de l’AEH.
• Veiller à la bonne utilisation de la charte graphique par l’équipe et les partenaires.
• Participer à la conception et à la mise en page des supports de communication.
• Suivre et coordonner les impressions, ainsi que la production de photos et vidéos pour les événements.
• Créer des contenus (vidéos, affiches, articles, etc.) liés au projet pour divers supports.
• Assister aux événements de l’AEH et de ses partenaires et en assurer la couverture.
• Gérer et alimenter l’archive digitale ainsi que le stock physique des publications et produits de communication.
• Gérer et mettre à jour le site web de l’AEH.
• S’occuper des relations presse et des relations publiques pour le projet et les événements.
• Gérer et maintenir l’équipement technique et marketing (roll up, affiches, etc.).

Le profil recherché comprend les éléments suivants :

• Niveau d’études supérieur souhaité (Licence en communication, animation socioculturelle) et/ou expérience confirmée dans un poste similaire.
• Solides capacités rédactionnelles et communicationnelles.
• Maîtrise de l’arabe et du français à l’écrit et à l’oral, l’amazigh étant un atout.
• Bonnes capacités de rédaction, de synthèse et d’analyse.
• Maîtrise des outils informatiques courants.
• Maîtrise de la photographie et de la création audiovisuelle.
• Connaissance des logiciels de création (InDesign, Photoshop, Illustrator, Canva).
• Rigueur, autonomie, sens des responsabilités, bonne organisation et aisance relationnelle.

Conditions de travail et candidature communes aux trois postes.

• Type de contrat : contrat à durée déterminée de 12 mois, avec possibilité de renouvellement selon les performances et les financements.
• Lieu de travail : siège de l’Association de l’Enfance Handicapée à Agadir, avec possibilité de déplacements.
• Disponibilité des postes : le plus tôt possible.
• Date de clôture de l’appel à candidatures : 21 décembre 2025 à minuit..

Les dossiers de candidature, à transmettre exclusivement par voie électronique, doivent être envoyés aux adresses suivantes : recrutement@aeh.ma et contact@aeh.ma

Les candidatures doivent contenir les éléments suivants :

• L’intitulé du poste clairement mentionné dans l’objet de l’e-mail.
• Un curriculum vitae à jour.
• Une lettre de motivation.
• Des références professionnelles.